Stellenbeschreibung:



Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft-, Druck-, und Beschleunigungssensoren, sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her.


Wir sind ein 1959 gegründetes Schweizer Familienunternehmen. Über 2.200 Mitarbeitende setzen sich täglich an mehr als 60 Standorten mit Leidenschaft dafür ein, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. -
**Innovators work with Kistler**
.

**Das Global Pricing Team**
ist Teil der Support Plattform und verantwortet die Definition, Umsetzung und Weiterentwicklung globaler Pricing-Methodiken, Prozesse und Systeme. Nach erfolgreichem Go-live des PricingNext Projektes liegt der Fokus klar auf stabilen, skalierbaren Pricing-Operationen und deren kontinuierlicher Verbesserung.

Für diese
**neugeschaffene Position**
suchen wir
**zur Verstärkung des Teams**
eine
**IT- / datenaffine sowie verantwortungsbewusste Persönlichkeit**
, mit
**Hands-on Mentalität**
, welche sich gerne in den nächsten Jahren weiterentwickeln möchte als

**Global Pricing Supporter (w/m/d) 80-100%**

**Dein typischer Tag**

- Als Globaler Pricing Supporter bist du die
**Drehscheibe**
für unsere
**weltweiten Pricing-Operationen**
und
**pflegst / aktualisierst**
eigenverantwortlich
**Preis-, Konditions- und Kundendaten in SAP**
und garantierst so eine erstklassige Datenqualität
- Du bist die
**zentrale Anlaufstelle für Pricing-Anfragen**
aus Sales, Service, dem Produktmanagement und
**arbeitest eng mit**
Controlling und Business Units zusammen, um Pricing-Themen weltweit erfolgreich zu platzieren
- Du
**erstellst verständliche Dokumentationen**
(Internes Wiki) und
**unterstützt uns aktiv bei Trainings sowie E-Learnings**
für die globale Organisation
- Bei den jährlichen
**Preisupdates**
und
**laufenden Anpassungen**
behältst du den Überblick und sicherst die reibungslose Umsetzung
- Gemeinsam mit dem Team entwickelst du unsere
**Pricing-Methodiken, Guidelines**
und
**Tools**
kontinuierlich weiter, um stabil und skalierbar zu bleiben

**Dein Profil**

- Du verfügst über
**ca. 2-3 Jahre Praxiserfahrung**
in einem ähnlichen Umfeld und hast eine höhere Fachausbildung in (BWL, Wirtschaftsinformatik, Engineering, oder Ähnliches) im Gepäck
- **Das Thema Pricing und komplexe Datenmengen begeistern dich**
; du bist
**analytisch**
,
**denkst strukturiert**
und liebst es, Daten in effiziente operative Prozesse zu übersetzen
- Du bringst eine
**hohe IT-Affinität**
mit und die Arbeit mit
**Excel**
, idealerweise mit
**SAP**
(MM/SD) sowie
**Power Query**
oder
**Power BI**
bereiten dir Freude und du möchtest dich noch mehr damit beschäftigen
- Du bezeichnest dich als
**Teamplayer**
und
**Macher**
,
**arbeitest genau**
,
**zuverlässig**
und möchtest von Anfang an Verantwortung für deinen Bereich übernehmen
- Du hast
**Hunger auf Neues, lernst schnell**
und willst dich in einem dynamischen Umfeld stetig weiterentwickeln und auch gegenüber einer
**internationalen Reisetätigkeit**
(ca. 10%) bist du nicht abgeneigt
- Da wir global agieren,
**kommunizierst du sicher**
in
**Deutsch & Englisch**
(W+S), jede weitere Sprache wäre ein Plus

**Was Du von uns erwarten kannst**

- Ein
**solider Einstieg in eine globale Pricing-Funktion**
und die Chance, dir schrittweise echtes Prozess-Ownership sowie Fachwissen aufzubauen
- **Raum für Eigeninitiative**
und die Möglichkeit mit Ideen und Vorschlägen, unsere operativen Abläufe stetig zu verbessern; bei uns arbeitest du nicht nur Listen ab
- **Du wirst Teil eines kleinen, schlagkräftigen Teams**
, das dir fachliche Orientierung gibt und dich gleichzeitig dazu ermutigt, früh
**Verantwortung**
zu übernehmen
- **Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern**
aus Sales, Produktmanagement und Controlling, wo du dir ein
**weltweites Netzwerk aufbauen**
kannst
- Durch
**Learning-on-the-Job**
und
**interne Trainings**
fördern wir dich gezielt – mit der
**klaren Perspektive**
, dich Richtung Pricing Specialist oder Analyst weiterzuentwickeln
- **New Work Umgebung**
(z.B. Homeoffice, flexible Jahresarbeitszeit),
**gute ÖV-Anbindung**
und
**Parkplätze vor der Türe**
, 40 Std./Woche,
**überdurchschnittliche Sozial- und Versicherungsleistungen**
sowie weitere
**Fringe Benefits**

Ivan Urenda, Senior Talent Acquisition Business Partner, 052 224 12 21, freut sich auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate und Arbeitszeugnisse. Ein Motivationsschreiben ist optional

By the way, your documents are also welcome in English.

Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen.

www.kistler.com/careers