Afin de compléter notre équipe **Thermie**, nous sommes à la recherche pour notre succursale de Morges d’un
Ingénieur mise en service - Centrales thermiques – énergie renouvelable – (f/h) 80-100%
Lieu de travail:
**Morges**
Type de contrat:
**CDI**
Taux d'activité:
**80% - 100%**
Date d'entrée:
**À convenir**
Date de publication:
**05/03/2026**
**Profil**
- Formation d’ingénieur HES avec 5 ans d’expérience, ou technicien expérimenté disposant d’au moins 10 ans d’expérience.
- Maîtrise des techniques liées à la thermie industrielle, au chauffage et à l’automation.
- Compétences complémentaires en électricité industrielle ou en mise au point considérées comme un atout.
- Expérience confirmée dans la mise en service, l’exploitation ou l’analyse de process.
- Proactivité, autonomie et sens du travail en équipe.
- Excellentes compétences organisationnelles, gestion des priorités, rigueur et méthodologie.
- Forte orientation exploitation, et capacité à travailler dans des environnements multi-projets.
**Responsabilités**
- Participer à la phase d’étude dès les premières réflexions jusqu’à l’ingénierie de détail (P&ID, analyse fonctionnelle, descriptif de fonctionnement), avec une implication particulière sur les aspects sécurité, maintenance et performance.
- Planifier, organiser et piloter les mises en service de centrales thermiques jusqu’à la validation des essais de performance, en collaboration avec les automaticiens pour l’optimisation des régulations.
- Coordonner les intervenants durant les phases de réception et assurer la production des livrables associés.
- Intervenir comme référent mise en service, depuis les phases amont jusqu’à la réception finale et la passation à l’exploitation.
- Proposer des améliorations et adaptations des installations existantes afin d’atteindre les performances attendues.
- Planifier et suivre la réalisation de petits travaux découlant des mises en service.
- Mettre en place les standards techniques.
**Avantages**
Dans cette équipe, votre travail est flexible : vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.
***Postulation jusqu’au 22 mars 2026***
***Entrée en fonction: de suite ou à convenir***